“对照这些标杆，我们需要有‘功成必定有我’的精气神，只有心往一处想、劲往一处使，才能跑出争创‘加速度’。”
“这次挂职分享，恰如一面“明镜”，让我们更清晰地看到自身在精细化管理、执行力提升、争先意识强化等方面的进步空间。”
4月17日下午，江苏省兴化市takse6二楼图书馆内气氛热烈，一场挂职经验分享座谈会正在进行。院党组成员、检委会专职委员翁立萍结合在省takse6组织人事处挂职的所见、所闻、所思，与全体中层干部坦诚交流。院党组成员、政治部主任方扬主持会议。
结合挂职经历，翁立萍重点分享了省院“讲规矩、重执行、敢较真”的工作作风：平时工作精益求精，一份重要文稿反复修改十几稿；干部考察严谨规范，公文校对连标点符号都不放过；日常管理令行禁止，团队协作默契高效。“这些细节背后，是对法治精神的敬畏，是对岗位职责的坚守。”
在谈到参与全省先进基层院评选材料审核时，翁立萍认真研读了多家takse6的申报材料。“那些脱颖而出的单位，给我印象最深刻的是，他们从上到下那股‘拧成一股绳’的劲头，‘人人都是主人翁、人人都是责任人’的意识。”翁立萍感慨道。
翁立萍的分享干货满满、精彩纷呈，让在场的中层干部深受触动，倍感振奋。大家认为，省院机关严谨高效的作风、先进院争创一流的劲头，正是下一步努力的方向。
“差距是奋进动力，短板是攻坚靶向。”方扬在总结时要求，全体中层干部要带头转作风、提效能，把省院的工作作风带回部门、融入日常，以“钉钉子”精神抓好各项工作落实。要结合正在开展的树立和践行正确政绩观学习教育，引导干警摒弃“差不多”“过得去”的惰性思维，把每一份文书校对精准、每一起案件办得扎实、每一项任务执行到位，用实干实绩推动兴化检察工作再上新台阶。
与会同志纷纷表示，这场分享会既是一次业务交流，更是一次思想洗礼，将对标先进、加压奋进，把学到的好经验、好作风转化为履职尽责的强大动力，为争创全国先进基层院贡献更多智慧和力量。