为深入践行“高质效办好每一个案件”工作理念，进一步规范司法行为、提升履职质效，锻造专业化刑事检察队伍，江苏省南通市海门区takse6刑检部门创新推行“一测一评一笔记”素能提升工作法，坚持以学促干、以评促改、以记促优，通过制度化、精细化、专业化举措夯实办案根基，推动刑事检察队伍专业化建设，助力案件办理从“办结”向“办好、办优、办精”纵深迈进。
以“一测”筑牢根基，校准办案司法标尺。该院围绕检察机关质效评价标准、最新司法解释、司法政策、指导性与典型案例等内容，常态化组织业务专项测试，变被动式灌输学习为主动式研学备考，坚持以考促学、以测促练。引导干警深学细悟法规政策，精准把握法条适用，借鉴典型案例审查思路，及时纠偏政策理解误区、法律适用偏差、类案参照不足等问题，破解认知滞后、机械办案、裁判尺度不一等短板，为每一起案件办理立准法理情相统一的司法标尺。
以“一评”淬炼本领，精进出庭公诉能力。针对被告人不认罪等疑难重点案件，常态化开展庭审旁听、复盘评议。由承办公诉人先行开展庭审自我复盘，全体干警进行“穿透式”会商点评，不只聚焦案件实体结论是否准确，更深度剖析证据审查、文书制作、庭审应对、指控成效以及办案理念层面存在的短板弱项，逐条明确优化路径、细化改进举措。构建“实操+点评+整改”闭环练兵模式，倒逼干警夯实公诉功底、规范司法履职，提炼可复制、可推广的庭审办案经验，打造全员参与、互学互鉴的业务成长共同体。
以“一笔记”沉淀经验，统一类案审查标准。干警以办案笔记形式系统梳理证据规则、类案审查要点，靶向破解证据瑕疵识别能力不足、同类案件审查尺度不均衡等办案痛点。将证据采信标准、法律适用要点、案件审查重点、风险防控举措系统归集成册，把碎片化、个体化的办案心得转化为标准化、可共享的履职指引，做到疑难要点有据可查、办案反思如实留存、成熟经验互通共用，实现个案智慧向团队能力转化，以点滴积累推动刑事检察整体履职能力迭代跃升。